肖植丹：推迟婚期也有别样意义
肖植丹已经连续盯着电脑屏幕四个小时，她正在跟一张密密麻麻的表格“死磕”。框架眼镜后，她的眼窝深陷，嘴唇有些干裂，脸上的三角区也微微起皮，怎么看都不像一个刚刚当了新娘子没多久的人。
“每天早上起床洗个脸，擦个护肤品就来了，没有时间收拾自己。”她下意识抬了抬眼镜，“上线时间太紧迫了，睡眠时间都不够。”
肖植丹2014年大学毕业就进入了贵州银行，几年的工作时间，她在自己的业务工作方面已经驾轻就熟，算得上是有一定经验的“老人”。然而，进入“紫微工程”，她发现自己又成了一个“小白”，“一切都要从头开始。”
在核心柜面群，肖植丹负责收费管理模块及柜面参数模块的相关需求。从需求讨论到需求编写、测试、培训、演练，她都没有落下，她说每一个环节都很艰难，都环环相扣，只有严谨地完成每一个环节，才能使需求完美落地。
“需求讨论初期，“我收到的第一份说明书就把我‘吓’住了。”她回忆，那份说明书有将近400页，12万字，“说明书里面很多技术专业术语，我都不懂。
作为业务人员，她需要从业务的角度，在需求讨论的过程中对说明书的细节点进行反复求证、询问，最终得出一份符合贵州银行业务需要的需求说明书。
一开始，坐在电脑前，面对着说明书，肖植丹有些泄气，“这也太难了吧！”她想起来刚入行时前辈们对她的教导，“困难面前，总要迈出第一步，迈出第一步就好了，下面就好走了。”
于是，每天排满的需求讨论会上，她都要求自己一丝不苟，必须逐字逐句都搞清楚，遇到不懂的地方，就立马发问，向同事请教，跟团队成员讨论。一遍不行，就两遍、三遍。
就这样，12万字的说明书被她一个字一个字地“啃下来”了。在此基础上，她编写了相应的业务需求说明书，和项目组的同事一起迈出了系统建设的第一步。
接下来的每一个环节，她都要求自己全神贯注，为了忙工作，她两次推迟婚期，最终在无法再推迟的情况下把婚期定在2020年10月。而装修新房、筹备婚礼，她几乎没怎么参与，全由家人代劳。
9月末，临近结婚，新系统建设进入冲刺期，肖植丹和同事们每天都是十点钟以后下班，很多时候要忙到凌晨一两点钟。身在六盘水老家的妈妈经常担心地打电话问她，”这婚，你到底还结不结了？“肖植丹一边笑笑，一边安慰妈妈，”结啊，要结，放心，我又不会跑了。“
10月4日-8日，匆匆完成了结婚的一系列“流程”，肖植丹又赶紧回到工位上，从美丽的新娘变回了加班加点的新系统建设核心柜面组成员。
项目组工作节奏快，压力大。她坦言，有的时候会觉得，“有点熬不住了。”然而想到有一群共同战斗的“战友”，大家在为共同的目标努力，她就又恢复了元气。
不久前的一个周六的深夜，肖植丹十二点过才到家。洗漱完毕，她刚刚准备休息，手机就进来一条微信消息。她打开一看，是分行的一位同事向她请教前些天她培训新系统内容的一些问题。当时肖植丹非常疲惫，本想第二天再解答，她刚要熄灭屏幕，对方又发来一句话，“实在打扰了，我在为明天给网点同事转培训做准备，遇到些问题想搞清楚，只有向你请教了。”肖植丹看着屏幕上的时间，凌晨一点，鼻子突然一酸，就这样，她跟那位同事一直讨论到凌晨两点。
”那一刻我突然发现，其实新系统建设不只是我们“紫微工程”项目组这些人的事，我们的后面，还有无数的同事，也在为这个系统的建设拼命努力。当所有人都拼尽全力去做一件事的时候，这件事就变得非常有意义，拼尽全力的每一个人也会获得独特的意义。”肖植丹说，这是她之前二十几岁的人生，从未获得过的。
李林峰：每一天都没有虚度
李林峰2014年大学毕业后就进入了贵州银行总行信息科技部。在“紫微工程”一年多的时间，是他工作最充实、最忙碌、节奏最快的一段时间。
新系统建设用了很多新技术，对于技术人员来讲，这是一个挑战。作为渠道及集中作业群的负责人，李林峰带领团队不断探索，解决了很多技术难题。
李林峰介绍，新系统建设之初，为了改进某项业务，信息科技部就提出要建设一个平台。这是一个非常前沿的想法，对于李林峰和团队来讲，想要实现这个想法，就要“跳起来摘桃子”，“这项技术的难度很大，当时我们没有同业经验可以参考，而且时间又很紧迫。”他坦言，接到这项任务，他的心里压力不小，“可以说是我从业以来遇到的最大难题。”
为了攻克这个难题，他和团队从零开始写方案、做设计，一项内容的设计方案要反复讨论，修改，解决一个个难点。那段时间，他写方案经常写到一两点钟，有时候太晚了，就直接睡在办公室。
经过4个多月的攻坚克难，李林峰和团队终于完成了这个平台的设计，可以说是完成了“不可能完成的任务”。而这个平台，也成了新系统建设的一个亮点。
一年多的时间，长期熬夜加班，再加上心理压力大，李林峰的头发脱落很严重。他去看过医生，医生的建议是：好好休息。“好好休息？新系统上线之前是不可能的。”他无奈地笑了笑，“只能把医生的话当成耳旁风。”
他只有尽量把头发留长一些，“多少能遮一遮。”不仅如此，他还“压力胖”，一年多的时间，他从120斤涨到了140多斤。曾经的帅小伙，美好形象毁了大半。
不过，李林峰倒觉得无所谓，“男生嘛，不在乎这个。”然而，在这样高强度的工作过程中，他也有过“小低潮”，“有时候感觉自己跟社会脱节了，天天这样早出晚归值得吗？”心里的另一个声音跳出来，非常坚定地告诉他，“值得！”
“仔细想想，这一年多的时间，每一天都有收获和成果。”想到这些，他就觉得，自己的奋斗是有意义的，“每一天都没有虚度。”
余松：儿子患了罕见病
仍选择留在“紫微工程”
每天从办公室回到宿舍，如果时间还早，余松第一件事就是跟遵义的家人视频。余松是遵义仁怀支行的一名柜员，去年3月被抽调到“紫微工程”。工作忙起来，他有时候一个月都没法回一次家。
一岁的小儿子是他最牵挂的。儿子还小，出生以后，他一直在“紫微工程”工作，没怎么陪到儿子。“看一眼，确保他今天没什么异样，才心安。”
余松对小儿子的牵挂，饱含着思念，更多了一份揪心。今年年初，儿子被确诊为苯丙酮尿症。这种病由于基因突变，导致某种代谢障碍，对患儿的健康影响比较大。患儿因此只能终身食用特殊食品，以保证代谢的正常。
不幸中的万幸是，余松的儿子病情发现得早。
儿子确诊后，被抽调到“紫微工程”的余松选择继续留在项目上。“参加‘紫微工程’已经这么久了，这个机会非常难得，能学到很多东西，我不想半途而废。”他说，而且如果自己退出，会给团队造成影响，“不是说团队没了我不行，而是我的工作进行了那么久，要换个人来代替我，就很麻烦。我要为自己的工作负责。”
家人也支持他的选择，“回去吧。别留遗憾，家里有我呢。”妻子安慰他。
就这样，余松整理好情绪，带着着对家庭的牵挂，对未来的担忧，对工作的责任感，回到了“紫微工程”。
余松的选择，是奉献，更是顽强——一种背负着生活重压还能投入工作的顽强。“不管怎样，人生总要继续往前走。”他说。
他也并不是一个人。项目组的同事们知道了余松儿子的病情，第一时间打电话、发信息安慰他，“松哥别怕，有什么事跟我们说，我们都在的”“没事的，现在医学这么发达，总会有办法”……
让余松更加感动的是，项目组的同事们还给他筹了1万多块钱，让他给孩子看病。“其实大家的交情也才一年的时间而已，但是这份情义，真的太深了。”
项目进入后期，工作节奏越来越快，余松时常要加班。为了让他能回家看孩子，余松的同事们会主动提出帮他分担工作。“我的同事们真的都非常好，非常善良。”繁忙的间隙，余松有时候会突然想到儿子的病，就感到有些沮丧，“人生路难。”然而又想到，这么难的人生路，总有这样来自光明处的善良，他就觉得又获得了勇气和力量。
用心贵银
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